Μόνο το 1,6% των εργοδοτών στο Βέλγιο χορήγησε επίδομα τηλεργασίας σε υπαλλήλους που εργάστηκαν από το σπίτι, σύμφωνα με έρευνα της HR Securex που έγινε με περίπου 24.000 εταιρείες.

Οι εργοδότες μπόρεσαν να χορηγήσουν στους εργαζομένους τους ένα αφορολόγητο επίδομα τηλεργασίας έως 129,48 ευρώ το μήνα από τον Μάρτιο του 2020 για την κάλυψη δαπανών όπως θέρμανση, ηλεκτρικό ρεύμα και Διαδίκτυο.

Οι εργαζόμενοι δικαιούνται τέτοιου επιδόματος εάν εργάζονται από το σπίτι για τουλάχιστον πέντε εργάσιμες ημέρες το μήνα, με ελάχιστη συχνότητα μία ημέρα την εβδομάδα ή κατά μέσο όρο οκτώ ώρες την ημέρα, εξήγησε η Securex.

Δεν το έκαναν όλοι οι εργοδότες κατά τη διάρκεια αυτής της περιόδου κάθε μήνα.

Ο Αύγουστος και ο Σεπτέμβριος ήταν οι μήνες ρεκόρ τηλεργασίας μέχρι στιγμής, με το 1% των εργοδοτών να πληρώνουν επίδομα σε κάθε περίπτωση κατά τη διάρκεια αυτών των μηνών.

Αυτό το επίδομα ήταν κατά μέσο όρο 76 ευρώ ανά εργαζόμενο ανά μήνα και μόλις το 7,5% των εργοδοτών πλήρωσαν τους υπαλλήλους τους το μέγιστο ποσό των 129,48 ευρώ.

“Υπέθεσαν ότι η καταιγίδα του κορονοϊού θα περάσει σύντομα”

«Μερικοί εργοδότες υπέθεσαν μέχρι το δεύτερο κύμα ότι θα περάσει η καταιγίδα του κορονοϊού και θα εξακολουθούν να ακολουθούν τις παραδοσιακές πολιτικές δαπανών», δήλωσε ο εκπρόσωπος της Securex Consult, Iris Tolpe, «με την πεποίθηση ότι οι υπάλληλοί τους θα μπορούσαν σύντομα να επιστρέψουν στο γραφείο οπότε και δεν αξίζει να αλλάξουν τον τρόπο πληρωμής τους. “

«Αυτός ο συλλογισμός ενέχει κινδύνους», δήλωσε ο Tolpe. Σε περίπτωση επιταγής από τις φορολογικές αρχές ή την Εθνική Υπηρεσία Κοινωνικής Ασφάλισης (NSSO), «οι αποζημιώσεις για απλήρωτες μετακινήσεις θα ταξινομηθούν κατ ‘αρχήν ως συνήθεις μισθοί, συν τη παρακράτηση φόρου (χωρίς φορολογική απαλλαγή)»

Σύμφωνα με την Securex, ορισμένοι από αυτούς τους εργοδότες πληρώνουν ήδη ένα άλλο επίδομα που καλύπτει το κόστος της τηλεργασίας (όπως μια κατ ‘αποκοπή απόδοση δαπανών) ή ήδη παρέχουν εξοπλισμό (όπως φορητός υπολογιστής, τηλέφωνο ή ακουστικά), πράγμα που σημαίνει ότι ένα επίδομα τηλεργασίας είναι λιγότερο εύκολο να δοθεί ή ακόμη και μη εφαρμόσιμο.

Author: SuperGreeks Newsroom